rupture 发表于 2025-3-21 16:10:27

书目名称Einführung in die Personalmarketing-Gleichung影响因子(影响力)<br>        http://impactfactor.cn/2024/if/?ISSN=BK0304512<br><br>        <br><br>书目名称Einführung in die Personalmarketing-Gleichung影响因子(影响力)学科排名<br>        http://impactfactor.cn/2024/ifr/?ISSN=BK0304512<br><br>        <br><br>书目名称Einführung in die Personalmarketing-Gleichung网络公开度<br>        http://impactfactor.cn/2024/at/?ISSN=BK0304512<br><br>        <br><br>书目名称Einführung in die Personalmarketing-Gleichung网络公开度学科排名<br>        http://impactfactor.cn/2024/atr/?ISSN=BK0304512<br><br>        <br><br>书目名称Einführung in die Personalmarketing-Gleichung被引频次<br>        http://impactfactor.cn/2024/tc/?ISSN=BK0304512<br><br>        <br><br>书目名称Einführung in die Personalmarketing-Gleichung被引频次学科排名<br>        http://impactfactor.cn/2024/tcr/?ISSN=BK0304512<br><br>        <br><br>书目名称Einführung in die Personalmarketing-Gleichung年度引用<br>        http://impactfactor.cn/2024/ii/?ISSN=BK0304512<br><br>        <br><br>书目名称Einführung in die Personalmarketing-Gleichung年度引用学科排名<br>        http://impactfactor.cn/2024/iir/?ISSN=BK0304512<br><br>        <br><br>书目名称Einführung in die Personalmarketing-Gleichung读者反馈<br>        http://impactfactor.cn/2024/5y/?ISSN=BK0304512<br><br>        <br><br>书目名称Einführung in die Personalmarketing-Gleichung读者反馈学科排名<br>        http://impactfactor.cn/2024/5yr/?ISSN=BK0304512<br><br>        <br><br>

农学 发表于 2025-3-21 20:36:12

http://reply.papertrans.cn/31/3046/304512/304512_2.png

吝啬性 发表于 2025-3-22 04:00:37

http://reply.papertrans.cn/31/3046/304512/304512_3.png

anus928 发表于 2025-3-22 06:34:38

http://reply.papertrans.cn/31/3046/304512/304512_4.png

提炼 发表于 2025-3-22 11:07:33

http://reply.papertrans.cn/31/3046/304512/304512_5.png

补助 发表于 2025-3-22 15:52:06

http://reply.papertrans.cn/31/3046/304512/304512_6.png

补助 发表于 2025-3-22 19:07:30

Einführung in die Personalmarketing-Gleichung978-3-658-10209-8Series ISSN 2197-6708 Series E-ISSN 2197-6716

核心 发表于 2025-3-22 22:59:27

Franz-Josef Leven,Christoph Schlienkampr Grundlage einen Bezugs- und Handlungsrahmen für die beiden personalen Wertschöpfungsketten . und . und wurde in zahlreichen Unternehmen der High-Tech- und Dienstleistungsbranche (B2B) erfolgreich angewendet.

ORE 发表于 2025-3-23 04:37:49

http://reply.papertrans.cn/31/3046/304512/304512_9.png

伙伴 发表于 2025-3-23 07:33:00

http://reply.papertrans.cn/31/3046/304512/304512_10.png
页: [1] 2 3 4
查看完整版本: Titlebook: Einführung in die Personalmarketing-Gleichung; Dirk Lippold Book 2015 Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature 201