Abeyance
发表于 2025-3-21 17:46:44
书目名称Widerstand in Organisationen. Organisationen im Widerstand影响因子(影响力)<br> http://impactfactor.cn/if/?ISSN=BK1028251<br><br> <br><br>书目名称Widerstand in Organisationen. Organisationen im Widerstand影响因子(影响力)学科排名<br> http://impactfactor.cn/ifr/?ISSN=BK1028251<br><br> <br><br>书目名称Widerstand in Organisationen. Organisationen im Widerstand网络公开度<br> http://impactfactor.cn/at/?ISSN=BK1028251<br><br> <br><br>书目名称Widerstand in Organisationen. Organisationen im Widerstand网络公开度学科排名<br> http://impactfactor.cn/atr/?ISSN=BK1028251<br><br> <br><br>书目名称Widerstand in Organisationen. Organisationen im Widerstand被引频次<br> http://impactfactor.cn/tc/?ISSN=BK1028251<br><br> <br><br>书目名称Widerstand in Organisationen. Organisationen im Widerstand被引频次学科排名<br> http://impactfactor.cn/tcr/?ISSN=BK1028251<br><br> <br><br>书目名称Widerstand in Organisationen. Organisationen im Widerstand年度引用<br> http://impactfactor.cn/ii/?ISSN=BK1028251<br><br> <br><br>书目名称Widerstand in Organisationen. Organisationen im Widerstand年度引用学科排名<br> http://impactfactor.cn/iir/?ISSN=BK1028251<br><br> <br><br>书目名称Widerstand in Organisationen. Organisationen im Widerstand读者反馈<br> http://impactfactor.cn/5y/?ISSN=BK1028251<br><br> <br><br>书目名称Widerstand in Organisationen. Organisationen im Widerstand读者反馈学科排名<br> http://impactfactor.cn/5yr/?ISSN=BK1028251<br><br> <br><br>
转折点
发表于 2025-3-22 00:12:10
http://reply.papertrans.cn/103/10283/1028251/1028251_2.png
易弯曲
发表于 2025-3-22 03:33:25
,Die Organisation von Individualität,rück auf die wirtschaftswissenschaftlichen und auch politologischen Konzepte seit der industriellen Revolution, erkennt man, dass es erst in den letzten 30–40 Jahren verstärkt zu einer Perspektive gekommen ist, die die Sinnhaft igkeit und Notwendigkeit der Ausgestaltung von Freiräumen erkennt und um
FLIC
发表于 2025-3-22 05:33:25
Umsetzung individueller Ziele in Organisationen,Sinne der Durchsetzung eigener Ideen und Ziele ist in der Regel nicht vorgesehen bzw. das Problem wird umgangen, indem ein Gleichgewichtszustand angenommen wird, in dem die Ziele aller mehr oder weniger deckungsgleich sind.
lanugo
发表于 2025-3-22 09:10:41
,Veränderung der Organisation durch das Web: Das Individuum rückt in den Vordergrund,ge spezialisierten internationalen Unternehmen befragt, welche Strategieprozesse er aufgebaut habe, um auf den Globalisierungsdruck bzw. eine immer erratischere Umwelt zu reagieren. „Eigentlich haben wir alle unsere traditionellen Prozesse und Planungstools modifi ziert bzw. nutzen sie nicht mehr in
雪上轻舟飞过
发表于 2025-3-22 14:21:18
http://reply.papertrans.cn/103/10283/1028251/1028251_6.png
Comprise
发表于 2025-3-22 17:24:00
,Neue politische Organisationen und Sphären,lumfassende Durchdringung des Systems durch diese Arbeitsweise ein besonderes Merkmal. Es war, wie Polanyi feststellte, in der Lage, die traditionellen Arbeitsweisen und die traditionelle Kultur weitgehend zu verdrängen.
expunge
发表于 2025-3-22 22:35:32
http://reply.papertrans.cn/103/10283/1028251/1028251_8.png
散步
发表于 2025-3-23 03:53:37
P2P und Peak-Hierarchie,isen oder nur zu einer Fortführung der alten Muster in technologisch neuen Ausdrucksformen führen. Ihr Beharrungsvermögen, ihre Leistungs- und Anpassungsfähigkeit sowie ihre fast universelle Durchdringung, lassen eine Überwindung der Hierarchie tatsächlich als schwer möglich erscheinen.
法律
发表于 2025-3-23 06:20:17
Zusammenfassung, traditionellen Institutionen geborgene Individuum in die „satanische Mühle“ der modernen Fabriken zu zwingen. Nebenbei musste für den Kapitalisten auch noch eine Rolle gefunden werden, und so wurde der Hersteller von der Vermarktung und vom Verständnis, was er da eigentlich tut, durch Arbeitsteilun