Compatriot
发表于 2025-3-23 10:49:17
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没血色
发表于 2025-3-23 17:32:19
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导师
发表于 2025-3-23 20:16:42
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Obliterate
发表于 2025-3-24 00:59:03
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SEEK
发表于 2025-3-24 04:18:38
Humankapital und menschliche Interaktion,ierauf ein wichtiger Schwerpunkt im Vertragsprozess zu legen. An Divergenzen in den Unternehmenskulturen scheitern Übernahmen nämlich genauso oft, wie durch die Flucht von Leistungsträgern, die sich unter der neuen Führung nicht angemessen berücksichtigt finden. Daher sind die Ausgestaltung der Führ
松软
发表于 2025-3-24 09:52:08
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BRAWL
发表于 2025-3-24 11:38:37
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叫喊
发表于 2025-3-24 14:51:56
Die Wirtschaftsregion, sondern weil ihre Milieufaktoren das Unternehmen erheblich stärken oder schwächen können. Hierzu zählen nicht nur die Infrastrukturen im Bereich Forschung und Entwicklung bzw. klassische Erschließungen über ein Verkehrsnetz oder digitale Systeme, auch Mentalitäten können hier eine wichtige Rolle sp
atrophy
发表于 2025-3-24 20:12:56
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纠缠,缠绕
发表于 2025-3-24 23:48:39
Book 2018haft, da die Region auch 25 Jahre nach der deutschen Einheit in den wesentlichen Kennzahlen 20-30% hinter den westdeutschen Werten liegt, was im Buch mit dem Fehlen von Führungszentralen (.Headquarter.) in Verbindung gebracht wird..Es werden Wachstumsbarrieren expliziter und impliziter Art dargestel