休耕地 发表于 2025-3-21 16:28:53

书目名称Unternehmensnachfolge regeln影响因子(影响力)<br>        http://impactfactor.cn/if/?ISSN=BK0942792<br><br>        <br><br>书目名称Unternehmensnachfolge regeln影响因子(影响力)学科排名<br>        http://impactfactor.cn/ifr/?ISSN=BK0942792<br><br>        <br><br>书目名称Unternehmensnachfolge regeln网络公开度<br>        http://impactfactor.cn/at/?ISSN=BK0942792<br><br>        <br><br>书目名称Unternehmensnachfolge regeln网络公开度学科排名<br>        http://impactfactor.cn/atr/?ISSN=BK0942792<br><br>        <br><br>书目名称Unternehmensnachfolge regeln被引频次<br>        http://impactfactor.cn/tc/?ISSN=BK0942792<br><br>        <br><br>书目名称Unternehmensnachfolge regeln被引频次学科排名<br>        http://impactfactor.cn/tcr/?ISSN=BK0942792<br><br>        <br><br>书目名称Unternehmensnachfolge regeln年度引用<br>        http://impactfactor.cn/ii/?ISSN=BK0942792<br><br>        <br><br>书目名称Unternehmensnachfolge regeln年度引用学科排名<br>        http://impactfactor.cn/iir/?ISSN=BK0942792<br><br>        <br><br>书目名称Unternehmensnachfolge regeln读者反馈<br>        http://impactfactor.cn/5y/?ISSN=BK0942792<br><br>        <br><br>书目名称Unternehmensnachfolge regeln读者反馈学科排名<br>        http://impactfactor.cn/5yr/?ISSN=BK0942792<br><br>        <br><br>

符合你规定 发表于 2025-3-21 21:30:21

,Worauf muß geachtet werden?, Berater, ganz schnell auf die Frage, wie sieht denn eigentlich eine gelungene Nachfolgeregelung aus? Welche Punkte sind zu berücksichtigen? Infolge fehlender weiterführender kreativer Ansätze rettet man sich häufig in die pure Illusion, daß es mit dem von dem der Familie jahrzehntelang treu verbund

LAP 发表于 2025-3-22 02:59:47

,Vom „Aschenputtel-Syndrom“ und von anderen Schwierigkeiten, den richtigen Nachfolger zu finden,halb, wer zukünftig das Unternehmen führen soll, auf wen die unternehmerische Verantwortung übergeht. Nur für einen ist diese Frage völlig nebensächlich und bereits entschieden — für den Unternehmer selbst. Für ihn ist völlig klar, daß das Unternehmen von dem ältesten Sohn weitergeführt wird.

寻找 发表于 2025-3-22 07:12:42

http://reply.papertrans.cn/95/9428/942792/942792_4.png

Obstreperous 发表于 2025-3-22 10:25:54

http://reply.papertrans.cn/95/9428/942792/942792_5.png

碎片 发表于 2025-3-22 16:31:47

,Die Ehekrise darf nicht zur Unternehmenskrise werden — und umgekehrt,beziehen darf, den unmittelbaren Generationenwechsel im Unternehmen möglichst optimal zu gestalten. Dies wäre zu kurz gegriffen. Die Vorbereitung der Betriebsübergabe sowie die Fortführung der Unternehmenskontinuiät ist ein permanenter und umfassender Prozeß. Konsequenz hieraus ist unter anderem, da

纬度 发表于 2025-3-22 19:45:13

Richtig erben und vererben,n Richtung Unternehmertestament. Erbrechtliche Maßnahmen in Form eines situationsgerechten Testamentes oder Erbvertrages sind zwar ein wesentlicher Bestandteil jeder Betriebsübergabekonzeption, jedoch nicht deren einziger Baustein. Das Unternehmertestament muß abgestimmt sein auf sämtliche anderen A

sundowning 发表于 2025-3-22 21:56:11

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Valves 发表于 2025-3-23 03:54:51

Wie packe ich es an?, Abschnitten dargestellten Einzelstücken ein sinnvolles und vor allem auf die eigene Situation abgestimmtes Ganzes? Auch in diesem Zusammenhang gilt die alte Erkenntnis, die aber bedauerlicherweise immer wieder übersehen wird, daß vor einem Schematismus, der sich in der Kopie altbekannter Rezepte er

僵硬 发表于 2025-3-23 06:25:25

,Worauf muß geachtet werden?,ehlender weiterführender kreativer Ansätze rettet man sich häufig in die pure Illusion, daß es mit dem von dem der Familie jahrzehntelang treu verbundenen Notar abgefaßten Unternehmertestament oder mit der Entscheidung, welcher der Söhne nunmehr Nachfolger werden soll, getan sei.
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查看完整版本: Titlebook: Unternehmensnachfolge regeln; Strategien und Check Hannspeter Riedel Book 1994 Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler GmbH, Wiesbad