RENAL 发表于 2025-3-23 10:34:52
http://reply.papertrans.cn/87/8693/869232/869232_11.pngFecundity 发表于 2025-3-23 14:33:50
,Modelle für eine neue Arbeitswelt in Wissenschaft und Praxis: von Change Management bis Conscious Bndert hat sich im Laufe der letzten Jahre vor allem der Blickwinkel: Der Mensch rückt in den Mittelpunkt. Das zeigt sich bei der Betrachtung von Change-Management, über die lernende Organisation und die Theorie U bis hin zu Conscious Business und den Methoden, die aktuell verstärkt in der OrganisatiSigmoidoscopy 发表于 2025-3-23 20:27:21
http://reply.papertrans.cn/87/8693/869232/869232_13.pngcorrespondent 发表于 2025-3-23 23:29:53
http://reply.papertrans.cn/87/8693/869232/869232_14.pngConfound 发表于 2025-3-24 03:35:46
http://reply.papertrans.cn/87/8693/869232/869232_15.pngArctic 发表于 2025-3-24 09:04:32
http://reply.papertrans.cn/87/8693/869232/869232_16.png黑豹 发表于 2025-3-24 12:08:16
http://reply.papertrans.cn/87/8693/869232/869232_17.pnghemoglobin 发表于 2025-3-24 16:50:51
,Wertvoller Arbeitgeber werden – was heißt das eigentlich?,urz: um einfache Dinge, die nicht leicht sind. Aber wirksam. Und deshalb sollten wir eine Reise antreten, mit offenem Ausgang. Dafür ist es erforderlich, Mut, Vertrauen und Offenheit zu zeigen, sich Zeit zu nehmen und Geduld zu haben.MOCK 发表于 2025-3-24 21:23:00
ber unterschiedliche Ansätze - mit vielen Beispielen.Include.Das Buch zeigt, was Unternehmen tun können, um heute und in Zukunft als attraktive Arbeitgeber wahrgenommen zu werden und wertvolle Talente dauerhaft an sich zu binden. Praxisnah und anschaulich skizzieren die Autorinnen, wie im UnternehmCholecystokinin 发表于 2025-3-25 03:06:25
,Die Welt – wie sie sich dreht und wie andere sie sehen,ls Bedrohung, sondern als Chance sieht. Ökologie, Gesellschaft und die zunehmende Getriebenheit der am aktiven Arbeitsleben beteiligten Generationen X, Y und Z zeigen uns, dass es zukünftig um etwas anderes gehen muss als um Profitstreben und Gewinnmaximierung: dass Unternehmen und Arbeit neu gedacht werden müssen.