选民
发表于 2025-3-21 16:16:52
书目名称Management mit Vision und Verantwortung影响因子(影响力)<br> http://impactfactor.cn/2024/if/?ISSN=BK0622419<br><br> <br><br>书目名称Management mit Vision und Verantwortung影响因子(影响力)学科排名<br> http://impactfactor.cn/2024/ifr/?ISSN=BK0622419<br><br> <br><br>书目名称Management mit Vision und Verantwortung网络公开度<br> http://impactfactor.cn/2024/at/?ISSN=BK0622419<br><br> <br><br>书目名称Management mit Vision und Verantwortung网络公开度学科排名<br> http://impactfactor.cn/2024/atr/?ISSN=BK0622419<br><br> <br><br>书目名称Management mit Vision und Verantwortung被引频次<br> http://impactfactor.cn/2024/tc/?ISSN=BK0622419<br><br> <br><br>书目名称Management mit Vision und Verantwortung被引频次学科排名<br> http://impactfactor.cn/2024/tcr/?ISSN=BK0622419<br><br> <br><br>书目名称Management mit Vision und Verantwortung年度引用<br> http://impactfactor.cn/2024/ii/?ISSN=BK0622419<br><br> <br><br>书目名称Management mit Vision und Verantwortung年度引用学科排名<br> http://impactfactor.cn/2024/iir/?ISSN=BK0622419<br><br> <br><br>书目名称Management mit Vision und Verantwortung读者反馈<br> http://impactfactor.cn/2024/5y/?ISSN=BK0622419<br><br> <br><br>书目名称Management mit Vision und Verantwortung读者反馈学科排名<br> http://impactfactor.cn/2024/5yr/?ISSN=BK0622419<br><br> <br><br>
inculpate
发表于 2025-3-21 23:28:43
http://reply.papertrans.cn/63/6225/622419/622419_2.png
豪华
发表于 2025-3-22 04:04:46
http://reply.papertrans.cn/63/6225/622419/622419_3.png
Conflict
发表于 2025-3-22 06:05:04
http://reply.papertrans.cn/63/6225/622419/622419_4.png
MELD
发表于 2025-3-22 10:18:04
http://reply.papertrans.cn/63/6225/622419/622419_5.png
半球
发表于 2025-3-22 16:22:29
Dietrich von der Oelsnitz,Martin Hahmanne Festlegung des Produktionsprogramms, der Produktionsmenge, des Fertigungstyps und des Fertigungsverfahrens. Produktion entsteht durch zielgerichtetes menschliches Handeln. Damit mittels dieses Handelns ein höherwertiges Produkt entstehen kann, müssen die Produktionsfaktoren bzw. Einsatzgüter in ei
长处
发表于 2025-3-22 18:47:47
http://reply.papertrans.cn/63/6225/622419/622419_7.png
毕业典礼
发表于 2025-3-23 01:09:42
Erich Greipl,Stefan Wünschmannnsstrukturen oder Innovationsorientierungen ohne Werte, Motivation, Honorierungsfragen oder Unternehmenskultur analysieren – um nur einige Beispiele zu nennen – so führt dies zu einem reduzierten Blickwinkel. Erst die Analyse komplexer Wechselwirkungen zwischen verschiedenen Themen führt zu Manageme
水土
发表于 2025-3-23 01:50:52
Hans H. Bauer,Nicola E. Sauer,Miriam Hendelnsstrukturen oder Innovationsorientierungen ohne Werte, Motivation, Honorierungsfragen oder Unternehmenskultur analysieren – um nur einige Beispiele zu nennen – so führt dies zu einem reduzierten Blickwinkel. Erst die Analyse komplexer Wechselwirkungen zwischen verschiedenen Themen führt zu Manageme
Scleroderma
发表于 2025-3-23 08:43:07
nsstrukturen oder Innovationsorientierungen ohne Werte, Motivation, Honorierungsfragen oder Unternehmenskultur analysieren – um nur einige Beispiele zu nennen – so führt dies zu einem reduzierten Blickwinkel. Erst die Analyse komplexer Wechselwirkungen zwischen verschiedenen Themen führt zu Manageme