Grasping
发表于 2025-3-23 11:38:34
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吞吞吐吐
发表于 2025-3-23 15:47:18
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AROMA
发表于 2025-3-23 18:49:41
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雪白
发表于 2025-3-23 22:34:27
Feature Engineering,ature engineering is a new term coined recently to give due importance to the domain knowledge required to select sets of features for machine learning algorithms. It is one of the reasons that most of the machine learning professionals call it an informal process. In this chapter, we will provide a
公社
发表于 2025-3-24 06:06:53
Model Performance Improvement,lso play the role of thresholds to decide whether the model can be put into actual decision making systems or needs improvements. In the previous chapter, we discussed some performance metrics for our continuous and discrete cases. In this chapter, we will discuss how changing the modeling process c
平静生活
发表于 2025-3-24 10:08:17
Scalable Machine Learning and Related Technologies,cture, data, and real-world application. Machine learning was being much talked about in the research community of academia or in well-funded industry research labs. A prototype of any real-world application using machine learning was considered a big feat and a demonstration of breakthrough researc
Invigorate
发表于 2025-3-24 10:50:18
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Hypopnea
发表于 2025-3-24 16:48:19
Karthik Ramasubramanian,Abhishek Singhibt Josef M. Fersch. Er entwirft ein neues Modell zur Mitarbeiterbeurteilung und -entwicklung und beschreibt anhand zahlreicher Firmenbeispiele dessen praktische Umsetzung. Außerdem stellt er das 360°-Feedbacksystem ausführlich und anwendungsorientiert dar..."Erfolgreiche Unternehmen benötigen als w
HEPA-filter
发表于 2025-3-24 21:01:10
Karthik Ramasubramanian,Abhishek Singhordern Objektivität und setzen Werte/Maßstäbe voraus. Wie sich beides effektiv verbinden lässt, beschreibt Josef M. Fersch. Er entwirft ein neues Modell zur Mitarbeiterbeurteilung und -entwicklung und beschreibt anhand zahlreicher Firmenbeispiele dessen praktische Umsetzung. Außerdem stellt er das 3
Anonymous
发表于 2025-3-25 03:00:01
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