enamel
发表于 2025-3-21 17:25:56
书目名称Kommunikationsmanagement als professionelle Organisationspraxis影响因子(影响力)<br> http://impactfactor.cn/if/?ISSN=BK0544695<br><br> <br><br>书目名称Kommunikationsmanagement als professionelle Organisationspraxis影响因子(影响力)学科排名<br> http://impactfactor.cn/ifr/?ISSN=BK0544695<br><br> <br><br>书目名称Kommunikationsmanagement als professionelle Organisationspraxis网络公开度<br> http://impactfactor.cn/at/?ISSN=BK0544695<br><br> <br><br>书目名称Kommunikationsmanagement als professionelle Organisationspraxis网络公开度学科排名<br> http://impactfactor.cn/atr/?ISSN=BK0544695<br><br> <br><br>书目名称Kommunikationsmanagement als professionelle Organisationspraxis被引频次<br> http://impactfactor.cn/tc/?ISSN=BK0544695<br><br> <br><br>书目名称Kommunikationsmanagement als professionelle Organisationspraxis被引频次学科排名<br> http://impactfactor.cn/tcr/?ISSN=BK0544695<br><br> <br><br>书目名称Kommunikationsmanagement als professionelle Organisationspraxis年度引用<br> http://impactfactor.cn/ii/?ISSN=BK0544695<br><br> <br><br>书目名称Kommunikationsmanagement als professionelle Organisationspraxis年度引用学科排名<br> http://impactfactor.cn/iir/?ISSN=BK0544695<br><br> <br><br>书目名称Kommunikationsmanagement als professionelle Organisationspraxis读者反馈<br> http://impactfactor.cn/5y/?ISSN=BK0544695<br><br> <br><br>书目名称Kommunikationsmanagement als professionelle Organisationspraxis读者反馈学科排名<br> http://impactfactor.cn/5yr/?ISSN=BK0544695<br><br> <br><br>
沐浴
发表于 2025-3-21 22:34:22
http://reply.papertrans.cn/55/5447/544695/544695_2.png
调整
发表于 2025-3-22 02:21:46
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侵略主义
发表于 2025-3-22 07:36:05
http://reply.papertrans.cn/55/5447/544695/544695_4.png
Conflict
发表于 2025-3-22 09:20:48
http://reply.papertrans.cn/55/5447/544695/544695_5.png
llibretto
发表于 2025-3-22 13:53:39
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anatomical
发表于 2025-3-22 17:03:05
Public Relations goes Kommunikationsmanagement?,angen. Auf Grundlage seines eigenen Verständnisses erörtert der Autor auch die Frage, inwiefern Kommunikationsmanagement nicht einfach durch Synthese der zwei Konzepte Kommunikation und Management zu fassen ist.
CRAMP
发表于 2025-3-22 21:52:20
Die akteurszentrierte Managementforschung,e Organisation übertragen. Organisationen sind alles andere als rationale Gebilde; sie sind, wie es Baecker (2003, 11) ausdrückt, „eine Resultante psychischer Wünsche, Ängste, Blockaden und Begeisterungen“.
RAGE
发表于 2025-3-23 05:02:40
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BLAZE
发表于 2025-3-23 06:23:16
Mintzbergs Shadowing-Studie,en Mehrmethodenansatz handelt. Bei Mintzberg sind aber nicht nur die empirischen Daten per se von Wichtigkeit, sondern vor allem die ., zu der Mintzberg.der Daten gelangt. Unter II.1 stellt der Autor demnach die Methodik der Mintzberg‘schen Studie dar, unter II.2 die direkten empirischen, unter III.3 schließlich die indirekten Ergebnisse.