orient 发表于 2025-3-23 10:17:56

personalenEntwicklungsebene, systemische Interventionen auf beiden Ebenen die Genese vonrelevanten Logikelementen ermöglichen, welche zu nachhaltigen und erfolgreichenEntwicklungspfaden der jungen Unternehmen führen.​978-3-8349-3489-5978-3-8349-3490-1

清楚说话 发表于 2025-3-23 14:08:23

https://doi.org/10.1007/978-3-8349-3490-1Organisationsforschung; Unternehmensentwicklung; Wirtschaftswissenschaft

加花粗鄙人 发表于 2025-3-23 21:50:26

http://reply.papertrans.cn/51/5017/501653/501653_13.png

tangle 发表于 2025-3-23 22:13:40

http://reply.papertrans.cn/51/5017/501653/501653_14.png

内部 发表于 2025-3-24 02:28:24

Theoretischer Bezugsrahmen,In Anknüpfung an die definitorischen Grundlagen sind im Folgenden die grundlegenden theoretischen Konzeptionen der vorliegenden Arbeit dargestellt.

DAMP 发表于 2025-3-24 06:36:14

Untersuchungskonzeption,Im Folgenden sind Zielsetzung und Struktur, Vorverständnis, Fragestellungen, .sowie die Methodik der Datenerhebung und -auswertung der empirischen Untersuchung dargestellt.

迁移 发表于 2025-3-24 13:28:30

http://reply.papertrans.cn/51/5017/501653/501653_17.png

武器 发表于 2025-3-24 17:45:51

Schlussbetrachtung,Abschließend folgen die Zusammenfassung der wesentlichen Erkenntnisse der vorliegenden Arbeit, die kritische Würdigung dieser Erkenntnisse und der zugrunde liegenden Methodik sowie ein Ausblick auf weiterführende Forschungsaktivitäten in diesem spezifischen Forschungsfeld der Betriebspädagogik.

打包 发表于 2025-3-24 22:28:05

http://reply.papertrans.cn/51/5017/501653/501653_19.png

Nuance 发表于 2025-3-25 01:41:58

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查看完整版本: Titlebook: Junge Technologieunternehmen; Systemische Personal Christina Schweiger Book 2012 Gabler Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden 2012 Organis