ARC 发表于 2025-3-26 21:59:02
http://reply.papertrans.cn/47/4637/463699/463699_31.png注意力集中 发表于 2025-3-27 01:28:59
http://reply.papertrans.cn/47/4637/463699/463699_32.pngoptic-nerve 发表于 2025-3-27 08:46:43
http://reply.papertrans.cn/47/4637/463699/463699_33.png作茧自缚 发表于 2025-3-27 09:26:32
http://reply.papertrans.cn/47/4637/463699/463699_34.pngmodest 发表于 2025-3-27 13:51:23
http://reply.papertrans.cn/47/4637/463699/463699_35.pngmacrophage 发表于 2025-3-27 19:02:28
http://reply.papertrans.cn/47/4637/463699/463699_36.pngSputum 发表于 2025-3-28 01:45:36
http://reply.papertrans.cn/47/4637/463699/463699_37.pngMURAL 发表于 2025-3-28 02:18:46
Book 1997 “The Pernicious Influence of Mathematics upon Philosophy” (reprinted six times in five languages) the author was blacklisted in analytical philosophy circles. Indiscrete Thoughts should become an instant classic and the subject of debate for decades to come..Defense 发表于 2025-3-28 10:09:05
onorarprofessor an der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster und an der Katholischen Universität Eichstätt-Ingolstadt. Zudem erfüllt er zahlreiche Lehraufträge an renommierten internationalen Hochschulen, ist Mitglied in diversen Stiftungsbeiräten sowie978-3-8349-1948-9978-3-8349-8532-3群岛 发表于 2025-3-28 10:39:02
das im Bereich Organisationsentwicklung und Change Management vielfach bewährte GRID-Modell zurück und untersuchen dessen Übertragbarkeit. Im Fokus der Betrachtungen steht dabei ein Positives Management auf individueller, interpersoneller sowie organisationaler Ebene. Creusen und Müller-Seitz knüpfe