menopause 发表于 2025-3-27 00:22:22
Der Entscheidungsprozeß in Gruppen: Die gegenseitige Beeinflussung von Entscheidungsdeterminanten unnengruppen getroffen. Der Aufsichtsrat einer AG z. B. bestellt gemeinsam die Mitglieder des Vorstands; der Vorstand entscheidet im Rahmen einer Abstimmung darüber, welches Unternehmensziel verfolgt werden soll; die Leiter der Geschäftsbereiche einer Unternehmung legen gemeinsam das Investitionsprogr锯齿状 发表于 2025-3-27 04:25:11
http://reply.papertrans.cn/39/3899/389855/389855_32.png纬线 发表于 2025-3-27 06:40:25
http://reply.papertrans.cn/39/3899/389855/389855_33.pnginstill 发表于 2025-3-27 09:55:48
Die Zielkomponenten organisatorischer Gestaltung: Die Determinanten nachgeordneter Objekt-, Organisazu steuern, daß das Organisationsziel erreicht wird. Unabhängig davon, wie sich der Aufgabenbereich eines nachgeordneten Entscheidungsträgers im einzelnen aus diesen Entscheidungstypen zusammensetzt, ist der Gegenstand der Steuerung stets ein Entscheidungsprozeß, dessen Resultat von den Ausprägungen摇曳的微光 发表于 2025-3-27 14:27:52
http://reply.papertrans.cn/39/3899/389855/389855_35.png致命 发表于 2025-3-27 17:56:58
Die Formulierung von Verhaltensnormen: Das Kernproblem organisatorischer Gestaltunggen aufeinander abgestimmt werden und dabei das Ziel der Organisation möglichst gut erreicht wird. Im vorliegenden Kapitel wird zunächst gezeigt, wie Verhaltensnormen nach ihren Eigenschaften und ihrem Zweck strukturiert werden können: Explizite und implizite Verhaltensnormen unterscheiden sich grun一起 发表于 2025-3-28 00:53:27
http://reply.papertrans.cn/39/3899/389855/389855_37.pngDisk199 发表于 2025-3-28 03:42:28
http://reply.papertrans.cn/39/3899/389855/389855_38.pngelectrolyte 发表于 2025-3-28 07:42:07
http://reply.papertrans.cn/39/3899/389855/389855_39.pngAGOG 发表于 2025-3-28 11:54:04
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