心痛 发表于 2025-3-26 23:51:12

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minimal 发表于 2025-3-27 03:44:16

Werte im Unternehmen bewusst machen,nschen. Mit dem Ultimatumspiel in Abschn. 2.4.5. sind wir bereits in die Materie eingetaucht. Es gibt so etwas wie Fairness, tief in uns verankert, und die Entscheidung, kein Geld zu nehmen, wenn nicht fair geteilt wird.

microscopic 发表于 2025-3-27 09:11:04

Interkulturelle Kompetenz,, Personen, Bürgern und Institutionen gut umgehen zu können und auch adäquate Wege des Verständnisses und der Partizipation für alle zu finden. Die Unterschiede zwischen den einzelnen gesellschaftlichen Mitgliedern können beispielsweise in ihrer.

Corroborate 发表于 2025-3-27 10:07:14

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cluster 发表于 2025-3-27 14:47:31

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善于骗人 发表于 2025-3-27 18:10:44

Book 2018ikation und vor allem die richtigen Fragen für den konstruktiven Austausch spielen. Sie stellt Konfliktpräventionsmaßnahmen ebenso vor wie mediative Strategien, Interventionsmöglichkeiten und die Chancen, die Bürgerbeteiligungskonzepte bieten. Viele der theoretischen Grundlagen werden mit Beispielen

Anguish 发表于 2025-3-27 22:34:21

Erfolgreiche Change-Prozesse im öffentlichen BereichStrategien, Methoden

Lymphocyte 发表于 2025-3-28 05:09:54

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Pigeon 发表于 2025-3-28 09:19:12

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FACT 发表于 2025-3-28 10:47:38

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查看完整版本: Titlebook: Erfolgreiche Change-Prozesse im öffentlichen Bereich; Strategien, Methoden Christa Fischer-Korp Book 2018 Springer Fachmedien Wiesbaden Gmb