Minikin
发表于 2025-3-25 05:47:16
Paul Lampert,Paul Lüchinger,Bruno ThürlimannViele Unternehmen haben also erkannt, dass es gute Gründe gibt, sich mit Diversity Management auseinanderzusetzen. Verstärkt seit Ende des letzten Jahrzehnts profilieren sich insbesondere die großen Unternehmen, indem sie Diversity-Management-Programme ausweisen bzw. diese der Öffentlichkeit präsentieren.
繁忙
发表于 2025-3-25 09:01:34
Torsionsversuche an StahlbetonbalkenDie Diversity-Management-Programme und -Initiativen der Unternehmen zeigen Motive und Ziele, die sich aus den spezifischen Anforderungen und Belastungssituationen der Unternehmen ergeben.
喃喃诉苦
发表于 2025-3-25 13:56:43
http://reply.papertrans.cn/29/2822/282114/282114_23.png
焦虑
发表于 2025-3-25 19:16:19
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Euthyroid
发表于 2025-3-25 20:53:25
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ANTH
发表于 2025-3-26 04:03:22
Konsequenzen der Vielfalt der Gesellschaft,Auch die demographischen Entwicklungen der Gesellschaft stellen Herausforderungen an das Management der Organisationen.
Formidable
发表于 2025-3-26 08:19:49
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常到
发表于 2025-3-26 12:31:52
Motive und Ziele von Diversity-Management-Programmen,Die Diversity-Management-Programme und -Initiativen der Unternehmen zeigen Motive und Ziele, die sich aus den spezifischen Anforderungen und Belastungssituationen der Unternehmen ergeben.
范例
发表于 2025-3-26 16:42:52
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invert
发表于 2025-3-26 17:25:30
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