大脑
发表于 2025-3-21 19:30:19
书目名称Die Mitarbeiterbeurteilung影响因子(影响力)<br> http://impactfactor.cn/if/?ISSN=BK0274523<br><br> <br><br>书目名称Die Mitarbeiterbeurteilung影响因子(影响力)学科排名<br> http://impactfactor.cn/ifr/?ISSN=BK0274523<br><br> <br><br>书目名称Die Mitarbeiterbeurteilung网络公开度<br> http://impactfactor.cn/at/?ISSN=BK0274523<br><br> <br><br>书目名称Die Mitarbeiterbeurteilung网络公开度学科排名<br> http://impactfactor.cn/atr/?ISSN=BK0274523<br><br> <br><br>书目名称Die Mitarbeiterbeurteilung被引频次<br> http://impactfactor.cn/tc/?ISSN=BK0274523<br><br> <br><br>书目名称Die Mitarbeiterbeurteilung被引频次学科排名<br> http://impactfactor.cn/tcr/?ISSN=BK0274523<br><br> <br><br>书目名称Die Mitarbeiterbeurteilung年度引用<br> http://impactfactor.cn/ii/?ISSN=BK0274523<br><br> <br><br>书目名称Die Mitarbeiterbeurteilung年度引用学科排名<br> http://impactfactor.cn/iir/?ISSN=BK0274523<br><br> <br><br>书目名称Die Mitarbeiterbeurteilung读者反馈<br> http://impactfactor.cn/5y/?ISSN=BK0274523<br><br> <br><br>书目名称Die Mitarbeiterbeurteilung读者反馈学科排名<br> http://impactfactor.cn/5yr/?ISSN=BK0274523<br><br> <br><br>
accrete
发表于 2025-3-21 22:59:09
http://reply.papertrans.cn/28/2746/274523/274523_2.png
美色花钱
发表于 2025-3-22 01:59:34
Die für vergleichbare Urteile erforderlichen Voraussetzungen in der Form der Urteileinzelne Urteiler die Möglichkeit hat, diese Fehlerfaktoren bis zu einem gewissen Grade zu kontrollieren und ihren verfälschenden Einfluß zu vermindern. Dort jedoch, wo mehrere Menschen vor gleichartigen Beurteilungsaufgaben stehen, kann man die Möglichkeiten der Kontrolle und Vervollkommnung der Urt
BALK
发表于 2025-3-22 06:39:45
Festlegung der Urteilsverteilung zur Vereindeutigung der Aussagee in einer charakteristischen Weise auf die fünf Stufen jeder Urteilskategorie verteilt. Wir können die Umschreibungen so abfassen, daß das Beschriebene sehr häufig oder sehr selten bei den Mitarbeitern zu beobachten ist. Leute, deren Arbeit fast jedes zweite Mal als fehlerhaft zurückgewiesen werden
myelography
发表于 2025-3-22 12:08:30
Natalie C. Ward,Wann Jia Loh,Gerald F. Watts. Dort jedoch, wo mehrere Menschen vor gleichartigen Beurteilungsaufgaben stehen, kann man die Möglichkeiten der Kontrolle und Vervollkommnung der Urteile sehr erweitern, wenn man systematisch für Urteilsvergleiche sorgt. Bei der Schilderung dieses Weges werden wir von den Verhältnissen der betrieblichen Praxis ausgehen.
僵硬
发表于 2025-3-22 13:00:55
http://reply.papertrans.cn/28/2746/274523/274523_6.png
僵硬
发表于 2025-3-22 17:10:54
http://reply.papertrans.cn/28/2746/274523/274523_7.png
maculated
发表于 2025-3-23 00:37:00
Festlegung der Urteilsverteilung zur Vereindeutigung der Aussagene sehr häufig oder sehr selten bei den Mitarbeitern zu beobachten ist. Leute, deren Arbeit fast jedes zweite Mal als fehlerhaft zurückgewiesen werden muß, sind sicher seltener als solche, bei denen das gelegentlich der Fall ist.
说不出
发表于 2025-3-23 03:12:18
http://reply.papertrans.cn/28/2746/274523/274523_9.png
Delude
发表于 2025-3-23 09:37:41
M. Lagarde,M. Croset,E. VéricelIm vorigen Kapitel haben wir eine erste Antwort auf die Frage gegeben, warum die Urteile mehrerer Urteiler über dieselbe Person in der Regel voneinander abweichen: . beeinflussen das Urteil über andere Menschen; sie sind Faktoren ..