Detrusor-Muscle
发表于 2025-3-21 19:10:03
书目名称Blended Learning für die Unternehmensdigitalisierung影响因子(影响力)<br> http://impactfactor.cn/if/?ISSN=BK0189118<br><br> <br><br>书目名称Blended Learning für die Unternehmensdigitalisierung影响因子(影响力)学科排名<br> http://impactfactor.cn/ifr/?ISSN=BK0189118<br><br> <br><br>书目名称Blended Learning für die Unternehmensdigitalisierung网络公开度<br> http://impactfactor.cn/at/?ISSN=BK0189118<br><br> <br><br>书目名称Blended Learning für die Unternehmensdigitalisierung网络公开度学科排名<br> http://impactfactor.cn/atr/?ISSN=BK0189118<br><br> <br><br>书目名称Blended Learning für die Unternehmensdigitalisierung被引频次<br> http://impactfactor.cn/tc/?ISSN=BK0189118<br><br> <br><br>书目名称Blended Learning für die Unternehmensdigitalisierung被引频次学科排名<br> http://impactfactor.cn/tcr/?ISSN=BK0189118<br><br> <br><br>书目名称Blended Learning für die Unternehmensdigitalisierung年度引用<br> http://impactfactor.cn/ii/?ISSN=BK0189118<br><br> <br><br>书目名称Blended Learning für die Unternehmensdigitalisierung年度引用学科排名<br> http://impactfactor.cn/iir/?ISSN=BK0189118<br><br> <br><br>书目名称Blended Learning für die Unternehmensdigitalisierung读者反馈<br> http://impactfactor.cn/5y/?ISSN=BK0189118<br><br> <br><br>书目名称Blended Learning für die Unternehmensdigitalisierung读者反馈学科排名<br> http://impactfactor.cn/5yr/?ISSN=BK0189118<br><br> <br><br>
蚊子
发表于 2025-3-21 22:26:10
http://reply.papertrans.cn/19/1892/189118/189118_2.png
PAEAN
发表于 2025-3-22 02:02:36
https://doi.org/10.1007/b137568 der Mitarbeiter- Performance führt – erst recht, wenn der Mitarbeiter das Training positiv bewertet hat. Dass dem nicht so ist und dass diese Verknüpfung hohe Aufmerksamkeit und kontinuierliche Beobachtung erfordert, werden wir Ihnen in diesem Kapitel zeigen.
可行
发表于 2025-3-22 07:20:57
Lenkungsgrade im Literaturunterricht diesem Kapitel stellen wir Ihnen ein Kurskonzept vor, das im Bereich der Qualifizierung digitaler Kompetenzen in mehreren Projekten und in der Zusammenarbeit mit Unternehmen seit mehreren Jahren erfolgreich durchgeführt wird.
影响深远
发表于 2025-3-22 12:05:00
Einleitung,en Kompetenzen und Fähigkeiten der Führungskräfte und Spezialisten bestimmt. Wie lassen sich Offenheit, Agilität und Innovationsbereitschaft einer Organisation in Bezug auf neue digitale Anforderungen stärken?
切碎
发表于 2025-3-22 16:44:44
http://reply.papertrans.cn/19/1892/189118/189118_6.png
AWE
发表于 2025-3-22 19:42:26
http://reply.papertrans.cn/19/1892/189118/189118_7.png
甜食
发表于 2025-3-23 01:14:31
http://reply.papertrans.cn/19/1892/189118/189118_8.png
Overthrow
发表于 2025-3-23 03:56:09
,Digitalisierung – die neuen Anforderungen,rin liegt die neue Dimension der Digitalisierung? Mit einer Antwort auf diese Frage sowie mit der Bedeutung der „neuen“ Digitalisierung für das Veränderungsmanagement und das Lernen in Unternehmen, werden wir uns in diesem Kapitel beschäftigen.
absorbed
发表于 2025-3-23 06:16:40
,Eine Didaktik zur Stärkung der Digitalisierungskompetenz,Settings aufgelöst werden. Nach einer kurzen Übersicht der beiden Vorgehensmodelle ADDIE und SAM, zeigen wir, wie wir das SAM-Modell nutzen, um Kurse und Trainings für Führungskräfte und Spezialisten im Bereich der Unternehmensdigitalisierung zu entwickeln.