gingerly 发表于 2025-3-21 16:15:54

书目名称Arbeitsmarktflexibilisierung und Soziale Ungleichheit影响因子(影响力)<br>        http://impactfactor.cn/if/?ISSN=BK0160921<br><br>        <br><br>书目名称Arbeitsmarktflexibilisierung und Soziale Ungleichheit影响因子(影响力)学科排名<br>        http://impactfactor.cn/ifr/?ISSN=BK0160921<br><br>        <br><br>书目名称Arbeitsmarktflexibilisierung und Soziale Ungleichheit网络公开度<br>        http://impactfactor.cn/at/?ISSN=BK0160921<br><br>        <br><br>书目名称Arbeitsmarktflexibilisierung und Soziale Ungleichheit网络公开度学科排名<br>        http://impactfactor.cn/atr/?ISSN=BK0160921<br><br>        <br><br>书目名称Arbeitsmarktflexibilisierung und Soziale Ungleichheit被引频次<br>        http://impactfactor.cn/tc/?ISSN=BK0160921<br><br>        <br><br>书目名称Arbeitsmarktflexibilisierung und Soziale Ungleichheit被引频次学科排名<br>        http://impactfactor.cn/tcr/?ISSN=BK0160921<br><br>        <br><br>书目名称Arbeitsmarktflexibilisierung und Soziale Ungleichheit年度引用<br>        http://impactfactor.cn/ii/?ISSN=BK0160921<br><br>        <br><br>书目名称Arbeitsmarktflexibilisierung und Soziale Ungleichheit年度引用学科排名<br>        http://impactfactor.cn/iir/?ISSN=BK0160921<br><br>        <br><br>书目名称Arbeitsmarktflexibilisierung und Soziale Ungleichheit读者反馈<br>        http://impactfactor.cn/5y/?ISSN=BK0160921<br><br>        <br><br>书目名称Arbeitsmarktflexibilisierung und Soziale Ungleichheit读者反馈学科排名<br>        http://impactfactor.cn/5yr/?ISSN=BK0160921<br><br>        <br><br>

NOCT 发表于 2025-3-21 23:49:44

Besetzungsmuster befristeter Stellen,Hypothese 1 und 2) sowie sektorale Einflüsse (Hypothese 3). Darüber hinaus sind aufgrund der Unterschiede in den institutionellen Rahmenbedingungen des deutschen und des britischen Arbeitsmarktes länderspezifische Ausprägungen der Besetzungsmuster befristeter Stellen zu erwarten.

Adenoma 发表于 2025-3-22 01:11:26

http://reply.papertrans.cn/17/1610/160921/160921_3.png

招待 发表于 2025-3-22 08:29:12

Book 2006e sozio-ökonomische Konsequenzen einer Arbeitsmarktflexibilisierung am Beispiel der befristeten Beschäftigung. Dazu werden Längsschnittdaten aus Deutschland und Großbritannien, zwei sehr unterschiedlichen Arbeitsmarktregimen, genutzt.

aerobic 发表于 2025-3-22 12:43:48

http://reply.papertrans.cn/17/1610/160921/160921_5.png

哑剧 发表于 2025-3-22 13:44:01

Euclid Vindicated from Every BlemishHypothese 1 und 2) sowie sektorale Einflüsse (Hypothese 3). Darüber hinaus sind aufgrund der Unterschiede in den institutionellen Rahmenbedingungen des deutschen und des britischen Arbeitsmarktes länderspezifische Ausprägungen der Besetzungsmuster befristeter Stellen zu erwarten.

抑制 发表于 2025-3-22 20:18:57

http://reply.papertrans.cn/17/1610/160921/160921_7.png

统治人类 发表于 2025-3-22 22:55:22

The Beautifull History of Paper,schäftigungsverhältnisse mit bestimmten angebots- und nachfrageseitigen Faktoren variieren, werden nicht nur die allgemeinen, sondern auch die bildungs-, geschlechts- sowie sektorenspezifischen Befristungsquoten und Charakteristika befristeter Stellen dargestellt und diskutiert.

成份 发表于 2025-3-23 02:56:09

http://reply.papertrans.cn/17/1610/160921/160921_9.png

Fester 发表于 2025-3-23 09:29:18

Book 2006bleme auf dem Arbeitsmarkt zu überwinden, hat weitreichende Folgen für Ausmaß und Struktur sozialer Ungleichheit. Johannes Giesecke untersucht wichtige sozio-ökonomische Konsequenzen einer Arbeitsmarktflexibilisierung am Beispiel der befristeten Beschäftigung. Dazu werden Längsschnittdaten aus Deuts
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