projectile
发表于 2025-3-25 03:39:04
Alexandra GötzeDas Business Coaching Buch beinhaltet viele Erfahrungsberichte.Hilft, die eigenen Handlungsmöglichkeiten zu erkennen.Baut mögliche Barrieren ab
regale
发表于 2025-3-25 09:42:02
abWährend in den Medien fortwährend neue Führungsfähigkeiten proklamiert werden, die für die Mitarbeiterführung in komplexen Arbeitswelten unverzichtbar sein sollen, beißen sich aktuell die Chefs in den Unternehmen an überraschend alten Führungsthemen die Zähne aus: Ineffiziente Meetings, in denen
Cocker
发表于 2025-3-25 13:36:48
http://reply.papertrans.cn/103/10207/1020633/1020633_23.png
adhesive
发表于 2025-3-25 19:35:40
Kommunikation: Viel sprechen und doch nichts gesagt,ks zu versorgen, die Sie veranlassen zu glauben, dass nur dieses oder jenes zu tun sei und schon klappe es mit der zwischenmenschlichen Verständigung..Mal ganz abgesehen davon, dass es gar nicht möglich ist, vorauszusagen, ob Kommunikation klappt oder nicht, kam ich bisher leider nicht in den Genuss
Flatter
发表于 2025-3-25 23:30:17
Arbeitsmethodik: Viel werken und doch nichts bewirken, Götze, ich bitte Sie, über die Jahre habe ich einen Weg gefunden, meine Themen abzuarbeiten“, höre ich dann, „das spielt nun wirklich keine Rolle für unser Coaching.“.Mir kommt es daher oft so vor, als würde ich mit meiner Frage nach der Arbeitsmethodik in unerlaubtes Terrain vordringen. Die Frage,
善于骗人
发表于 2025-3-26 01:21:24
http://reply.papertrans.cn/103/10207/1020633/1020633_26.png
与野兽博斗者
发表于 2025-3-26 07:15:35
http://reply.papertrans.cn/103/10207/1020633/1020633_27.png
recession
发表于 2025-3-26 12:00:33
Arbeitsmethodik: Viel werken und doch nichts bewirken, Götze, ich bitte Sie, über die Jahre habe ich einen Weg gefunden, meine Themen abzuarbeiten“, höre ich dann, „das spielt nun wirklich keine Rolle für unser Coaching.“.Mir kommt es daher oft so vor, als würde ich mit meiner Frage nach der Arbeitsmethodik in unerlaubtes Terrain vordringen. Die Frage,
慷慨援助
发表于 2025-3-26 15:59:59
Book 2019 sein sollen, beißen sich aktuell die Chefs in den Unternehmen an überraschend alten Führungsthemen die Zähne aus: Ineffiziente Meetings, in denen viel diskutiert und wenig entschieden wird. Neue Projekte, die sich in ihrer Bedeutsamkeit nahezu stündlich den Rang ablaufen und das belastende Gefühl,
分解
发表于 2025-3-26 17:30:22
http://reply.papertrans.cn/103/10207/1020633/1020633_30.png